LinkedIn Luncurkan AI untuk Optimalkan Pembelajaran dan Perekrutan Profesional

Foto: Pexels/ Bastian Riccardi

Teknologi.id - LinkedIn, jaringan profesional terbesar di dunia, telah meluncurkan fitur-fitur canggih berbasis kecerdasan buatan (AI) dalam dua produk andalannya: LinkedIn Recruiter dan LinkedIn Learning. Melalui inovasi ini, LinkedIn membuka kemungkinan baru dalam pembelajaran dan perekrutan, memfasilitasi pengguna untuk mengoptimalkan pengalaman mereka di platform ini. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi secara mendalam fitur-fitur LinkedIn AI yang revolusioner ini dan bagaimana mereka dapat membantu para profesional dalam mencapai tujuan karier mereka.

LinkedIn Learning: Pembelajaran yang Dipersonalisasi dengan AI

Pembelajaran merupakan proses yang kompleks, dan LinkedIn Learning telah merancang fitur baru yang memanfaatkan kecerdasan buatan untuk memberikan pengalaman pembelajaran yang lebih personal dan efektif. Fitur baru ini adalah fitur AI-powered coaching, yang memungkinkan pengguna untuk mengajukan pertanyaan dan mendapatkan jawaban naratif yang dihasilkan dari materi pembelajaran yang disesuaikan dengan keahlian dan peran mereka.

Dalam fitur AI-powered coaching, pengguna dapat mengajukan pertanyaan mereka dan mendapatkan jawaban yang relevan dan informatif. Fitur ini akan sangat membantu dalam mengatasi kebutuhan pembelajaran yang beragam, mulai dari softskills hingga keterampilan teknis. Dalam contoh demo yang diberikan oleh LinkedIn, pengguna dapat melihat bahwa mereka dapat mengajukan pertanyaan dan mendapatkan jawaban naratif yang berasal dari kursus yang terhubung dengan topik yang diminati. Dengan adanya fitur ini, pengguna tidak lagi perlu mengikuti kursus selama satu jam atau mencari tips di internet, karena seluruh perpustakaan pembelajaran LinkedIn menjadi tersedia untuk referensi dan dukungan.

Dengan adanya fitur AI-powered coaching ini, LinkedIn Learning memberikan nilai tambah yang signifikan bagi pengguna. Selain itu, fitur ini juga membuka kemungkinan baru dalam pengembangan jaringan coaching. Dalam jangka panjang, asisten pengajaran atau pelatih "in-line" semacam ini dapat membantu para profesional dalam mengatasi masalah kesehatan mental, tantangan hubungan pribadi, serta pertanyaan seputar teknologi, alat-alat, pemrograman, dan analisis data.

Baca Juga: Baru! Fitur AI LinkedIn Kini Bisa Buat Surat Pengantar Lamaran Kerja

LinkedIn Recruiter: Mempercepat Proses Perekrutan dengan AI

Selain fitur-fitur AI di LinkedIn Learning, LinkedIn Recruiter juga menghadirkan inovasi yang menarik dalam proses perekrutan. Fitur utama yang diperkenalkan adalah AI-powered search, yang memungkinkan para perekrut untuk mencari kandidat yang paling sesuai dengan kebutuhan mereka dengan cara yang lebih efisien.

Dengan menggunakan AI-powered search, perekrut dapat mengajukan pertanyaan dalam bahasa alami dan mendapatkan hasil yang relevan secara instan. Misalnya, jika seorang perekrut mencari kandidat dengan keahlian dalam pemasaran digital, mereka dapat mengajukan pertanyaan seperti "Siapa di daerah saya yang memiliki pengalaman dalam pemasaran digital?" atau "Siapa yang memiliki sertifikasi Google Ads?".

LinkedIn Recruiter akan memberikan jawaban yang tepat dan menampilkan daftar kandidat yang sesuai dengan kriteria yang diminta. Dengan adanya fitur ini, perekrut dapat menghemat waktu dan upaya dalam proses pencarian kandidat, serta memperoleh hasil yang lebih akurat dan relevan.

Selain itu, LinkedIn Recruiter juga dilengkapi dengan fitur AI-powered recommendations, yang memberikan saran dan rekomendasi kepada para perekrut tentang kandidat potensial yang mungkin mereka lewatkan. Fitur ini didasarkan pada analisis data dan pemahaman AI tentang preferensi dan kebutuhan perekrut. Dengan adanya rekomendasi ini, perekrut dapat memperluas jangkauan pencarian mereka dan menemukan bakat-bakat yang mungkin terlewatkan dalam proses perekrutan.

Manfaat LinkedIn AI dalam Dunia Profesional

Foto: Pexels/LinkedIn Sales Navigator

Melalui fitur-fitur AI yang inovatif ini, LinkedIn membawa sejumlah manfaat besar bagi para profesional di berbagai bidang. Berikut ini adalah beberapa manfaat yang dapat Anda dapatkan dengan menggunakan LinkedIn AI:

1. Pembelajaran yang Dipersonalisasi

Dengan adanya fitur AI-powered coaching di LinkedIn Learning, pengguna dapat memperoleh pengalaman pembelajaran yang lebih dipersonalisasi. Mereka dapat mengajukan pertanyaan mereka sendiri dan mendapatkan jawaban yang relevan dengan kebutuhan dan minat mereka. Hal ini memungkinkan para profesional untuk mengembangkan keterampilan dengan cara yang lebih efektif dan sesuai dengan kebutuhan karier mereka.

2. Pencarian Kandidat yang Lebih Efisien

Bagi para perekrut, fitur AI-powered search di LinkedIn Recruiter memungkinkan mereka untuk mencari kandidat dengan cara yang lebih efisien. Dengan hanya mengajukan pertanyaan dalam bahasa alami, perekrut dapat mendapatkan daftar kandidat yang sesuai dengan kebutuhan mereka dalam waktu singkat. Ini mempercepat proses perekrutan dan memungkinkan perekrut untuk menemukan bakat-bakat yang mungkin terlewatkan.

Baca Juga: LinkedIn Gunakan Teknologi OpenAI untuk Permudah Isi Profil dan Deskripsi Kerja

3. Rekomendasi Kandidat yang Akurat

Fitur AI-powered recommendations di LinkedIn Recruiter membantu perekrut dalam menemukan kandidat potensial yang mungkin terlewatkan. Dengan menganalisis data dan memahami preferensi perekrut, fitur ini memberikan rekomendasi yang akurat tentang kandidat yang cocok dengan kriteria yang diminta. Hal ini membantu perekrut dalam melengkapi tim dengan bakat-bakat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

4. Mempercepat Pengembangan Karier

Dengan adanya fitur-fitur AI ini, LinkedIn mempercepat pengembangan karier para profesional. Melalui pembelajaran yang dipersonalisasi, para profesional dapat mengasah keterampilan mereka dengan lebih efektif. Sementara itu, para perekrut dapat melakukan proses perekrutan dengan lebih cepat dan akurat. Dengan demikian, LinkedIn AI membantu para profesional dalam mencapai tujuan karier mereka dengan lebih efisien.

Pada kesimpulannya, LinkedIn telah membuka kemungkinan baru dalam pembelajaran dan perekrutan melalui fitur-fitur AI yang revolusioner di LinkedIn Learning dan LinkedIn Recruiter. Fitur-fitur ini memungkinkan para pengguna untuk mengoptimalkan pengalaman mereka di platform ini, baik dalam hal pembelajaran maupun dalam mencari kandidat yang sesuai dengan kebutuhan. Dengan adanya LinkedIn AI, para profesional dapat mempercepat pengembangan karier mereka dan mencapai tujuan mereka dengan lebih efisien.

(anta)